"Avec l'ouverture de l'usine de Kaufbeuren il y a dix ans, nous avons jeté les bases du développement futur de notre activité", déclareChristof Gilnhammer, directeur des opérations (COO). Au total, HAWE a investi une somme à trois-millions de dollars dans le site au cours de la dernière décennie, principalement dans des installations et des bâtiments de production-modernes--. Aujourd'hui, l'entreprise emploie environ 700 personnes à Kaufbeuren et a généré environ 40 % du chiffre d'affaires mondial du groupe de 510 millions d'euros en 2023.
Franz Pâtes, directeur de l'usine Kaufbeuren : "Toutes les étapes de production – de la pré-production au traitement de surface en passant par l'assemblage et l'expédition – sont effectuées sur site." La chaîne de valeur conçue de manière optimale permet de fabriquer des produits de manière efficace, aussi bien en grandes séries dans différentes variantes de produits qu'en taille de lot 1, c'est-à-dire une configuration spécifique au client-.
Production à Kaufbeuren : efficace, flexible et à la pointe de la technologie
"Le marché exige de plus en plus de produits personnalisés", explique Gilnhammer : "C'est pourquoi nous voulons pouvoir livrer à nos clients de petites quantités – à des prix compétitifs, dans les délais de livraison habituels et avec une qualité constante. Pour y parvenir, nous rendons notre production aussi flexible que possible."
HAWE atteint cette flexibilité et cette efficacité à Kaufbeuren, entre autres grâce à la mise en réseau numérique de la production. Les collaborateurs peuvent par exemple visualiser les quantités requises et la configuration du produit sur un écran directement au poste de montage, et sont guidés à chaque étape de montage par des systèmes d'assistance. La logistique est liée à la production de telle manière que les pièces nécessaires aux commandes des clients sont déjà prélevées dans l'entrepôt automatisé de petites pièces avant d'être mises à disposition pour le montage. Les véhicules de transport sans conducteur soutiennent ce processus.
Le site de Kaufbeuren offre également d'excellentes conditions pour tester les produits. Dans son propre laboratoire de tests, deux machines mobiles de clients peuvent être hébergées en même temps afin de tester en profondeur les solutions HAWE. De plus, une salle de mesure acoustique est disponible pour mesurer les émissions sonores de l'hydraulique selon les normes nationales et internationales.
Valeurs en tant qu'entreprise familiale : concentration sur les personnes et l'environnement
Dans le domaine de la durabilité, HAWE à Kaufbeuren s'appuie sur des solutions innovantes telles qu'un concept d'eaux usées dans lequel un système d'évaporation recycle les eaux usées et les renvoie partiellement au processus de production. L'électricité verte, un système photovoltaïque sur le toit de l'installation de production et divers systèmes de récupération de chaleur garantissent que les émissions de CO2 liées à l'énergie-du processus de production sont réduites au minimum. Depuis cette année, HAWE compense les émissions actuellement inévitables par des projets certifiés de protection du climat.
"Par rapport aux bâtiments industriels conventionnels, nos halls de production ont une teneur en verre très élevée de 18 pour cent. En combinaison avec un éclairage LED partout, nous obtenons un très haut niveau d'efficacité énergétique en matière d'éclairage", explique Franz Pasta. Les terrains autour de l'usine sont également gérés de manière durable : les moutons cultivent les espaces verts, tandis que les abeilles pollinisent les zones environnantes. "Les apprentis du site sont chargés de s'occuper des animaux, ce qu'ils apprécient beaucoup", ajoute Pasta. Actuellement, 62 jeunes terminent leur formation dans le système dual et sont spécifiquement qualifiés pour un emploi ultérieur dans la production, par exemple comme opérateurs de machines industrielles ou de découpe, spécialistes de la technologie des métaux et de la logistique d'entrepôt ou comme technologues de production.
Franz Pasta, directeur de l'usine, a également débuté sa carrière chez HAWE en 2004 en tant qu'apprenti mécanicien industriel à l'usine de Sachsenkam : « L'ancienneté moyenne chez HAWE est de 13 ans. En tant qu'entreprise familiale, nous accordons une grande importance au contact direct avec nos collaborateurs et à leur développement ultérieur. En tant que directeur de l'usine de Kaufbeuren, il souhaite continuer à promouvoir ces valeurs. "En même temps, la sécurité de l'emploi de nos employés est très importante pour moi. L'un des moyens par lesquels nous y parvenons est grâce à notre production innovante, durable et à la pointe de la technologie-. Et c'est notre réponse à la pression de la concurrence mondiale en matière de coûts de main-d'œuvre", souligne Pasta.
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